為了使新員工能深刻的了解企業文化，更好地融入工作環境，增強員工歸屬感與責任感，集團公司人力資源部于4月12日至13日組織開展了新員工培訓工作。本次培訓共有65人參加，來自集團公司本部新員工、2018年度職級晉升的員工以及各子公司新員工。

    培訓開始前，集團公司副總經理及工會主席謝偉同志對新員工進行了動員講話。謝總對新員工的加盟表示熱烈的歡迎，同時對新員工也表達了期望，希望新員工把握此次培訓機會，認真學習，團結協作，融入公司，以適應集團公司發展壯大的需要。

    兩天的培訓課程全面豐富，從團隊建設、溝通技巧等職業素養到公司發展、產品介紹、企業文化等集團整體情況，課程由外聘專業講師及公司內部培訓師主講，學員參與性強，現場氛圍十分活躍。每門培訓課程都是講師們精心籌備與策劃的，加入多種培訓元素，如互動搶答、團隊游戲、視頻觀影、案例分析、分組探討、團隊展示等。課程結束后，人資部通過發放問卷調查及現場考核等形式了解員工受訓情況，確保培訓取得實際效果。

    為加深子公司員工對集團公司的認識，培訓期間，人資部組織子公司新員工參觀了公司展廳及生產車間，使新員工對公司發展過程中所獲得的各項榮譽和成就有了更為直觀的了解。

    歷時兩天的新員工培訓已經圓滿落下帷幕，此次培訓讓新員工更加深入了解集團公司面臨的形勢和任務，更加清晰確定自己在公司發展中的角色定位。參訓的新員工均表示，決心在集團公司的發展平臺上，踏實工作，奮力擔當，共同譜寫北辰集團發展輝煌燦爛新篇章。